Этические проблемы школьного консультирования
Потенциальная возможность серьезных этических противоречий между консультантом и его работодателем существует во многих школах (Davis amp; Ritchie, 1993). Школьная администрация нередко пытается использовать консультантов в качестве инструмента (Boy amp; Pine, 1968). В тех случаях, когда существует вероятность конфликта между лояльностью консультанта работодателю и интересами клиента, <консультанту всегда следует пытаться находить решение, защищающее права клиента; сначала должна соблюдаться этическая ответственность перед клиентом, и лишь после этого - перед школой (или другим учреждением)> (Huey, 1986, р. 321).
А так же в разделе «Этические проблемы школьного консультирования »
- Определения: этика, мораль, право
- Этика и консультирование
- Кодексы профессиональной этики и стандарты практической работы
- Разработка этических кодексов для консультантов
- Ограниченность этических кодексов
- Противоречия в этических кодексах и между этическими кодексами
- Принятие этически верных решений
- Другие этические принципы
- Обучение консультантов принятию решений в ситуации этического выбора
- Этические вопросы в особых консультационных ситуациях
- Компьютеры, консультирование и вопросы этики
- Этические вопросы брачного/семейного консультирования
- Этические вопросы в других ситуациях
- Двойственные отношения
- Работа с консультантами, которые подозреваются в неэтичных действиях
- Закон и консультирование
- Правовое признание консультирования
- Профессиональные полномочия
- Правовые аспекты отношений консультирования
- Гражданская и уголовная ответственность
- Права клиентов и информация о клиентах
- Консультант в суде
- Резюме
- Задания для самостоятельной работы